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搞這個行業，越老就越會走下坡路，只剩下閱歷和經驗了，要么是天花板上的，搞過大型項目，要么就是平凡的，都說轉管理崗位，但管理人員占比低，慢慢的都想退出去帶孫兒子了，

擺攤賣烤魷魚，我已經想好了，年紀大了就出去擺攤或者收破爛。

從企業的長遠發展來說，優勝劣汰是必不可少的。但是從以人為本，人性化這一層來說，也是應該做出必要的安置和照顧。畢竟是為了企業貢獻 了自己的青春和力量。

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引用第1樓愛在日落之后于2022-09-29 13:11發表的  :
擺攤賣烤魷魚，我已經想好了，年紀大了就出去擺攤或者收破爛。

年齡大了可以先擇的工作很多呀，可以做安保，做個體戶，可以做小吃 店。做大排擋。做2元點。

有你們說的那么慘嗎？我就是今年53了，覺得挺好啊。心態才是最重要的，不要老和年輕人去比。

漂泊半世，這樣的我如故鄉的云

一直充電，怕啥啊，年輕的沒啥興趣這個行業的

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引用第4樓wjm111于2022-09-29 16:29發表的  :
有你們說的那么慘嗎？我就是今年53了，覺得挺好啊。心態才是最重要的，不要老和年輕人去比。

確實，都是比心態，

年紀大工作時間長，工資一般會比較高，老板就會想你拿著比別人高的工資做的事情是不是劃算，如果不劃算就會找個借口把你嘎了

上了年紀，不是怕能力不夠，只是企業不再親睞了，出去找工作都困難些了，除非是專精特新的     

66年的，馬上就退休了，除了開發高端的新產品不如年輕人，其它的應該是年輕人向我學習。

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引用第6樓goldage于2022-09-29 21:26發表的  :
一直充電，怕啥啊，年輕的沒啥興趣這個行業的

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